Einzel- und Teamcoachings

 

 

Hilfe zur Selbsthilfe und die Förderung von Verantwortung und (Selbst-) Bewusstsein, dass ist mein Ziel, das ich mit Ihnen gemeinsam erreichen will. Ich helfe Ihnen dabei, Ihre Fähigkeiten sowie Möglichkeiten zu erkennen und diese in Zukunft nützen zu können. Ziel eines Coaching- Prozesses ist die Entwicklung, Klärung und Wahrnehmung von Potenzialen und Fähigkeiten.

 

> Bereitschaft auch mal ungewöhnliche Wege zu gehen

 

 

- Stressbewältigung

- Führungskompetenz

- Personalentwicklung

- Selbstreflektion, Persönliche Entwicklung

- Karriere- u. Zukunftsgestaltung

- Entscheidungsfindung

- Alltägliche Beziehungfragen

- Konfliktmanagemant

- Perspektivwechsel ( Alternative Sichtweisen eröffnen)

- Zeitmanagement

- Ressourcenoptimierung

 

 

 

•  Wertschätzung

•  Systemische Fragetechnik/ Interventionen/ Aufstellungen

•  Arbeitsbezogene Reflektion

•  Systemisches, lösungsorientiertes Coaching

 

• In jedem Coaching werden alle Inhalte vertraulich behandelt!